Upward Consulting
Les consultants en recrutement spécialisés d’Upward Consulting réalisent plus de 100 recrutements par an en accompagnant tous les types d’interlocuteurs : cabinets de conseil (MBB, boutiques, cabinets spécialisés), startups, ETI et entreprises du CAC 40….
Upward Consulting suit les carrières des meilleurs talents issus du conseil en stratégie, organisation et transformation depuis plus de 10 ans. Cette connaissance ultra pointue du marché du conseil nous permet d'accompagner au mieux tous nos interlocuteurs.
Un marché en mouvement perpétuel
Les cabinets de conseil sont passés maitres dans le fait d’anticiper les tendances et d’adapter leurs offres pour être au plus proche des besoins de leurs clients. Les cabinets spécialisent de plus en plus leurs consultants pour rester en amont des tendances et se différencier sur un marché fortement concurrentiel. Recruter leurs futures pépites demande de l’agilité, de l’anticipation et une parfaite connaissance des talents qui évoluent dans ce secteur.
De leur côté, les entreprises sont en recherche de consultants aguerris au track record souvent exemplaire pour rejoindre leurs directions de l’organisation, de la stratégie, de la transformation ou de l’innovation. Des profils qu’il est nécessaire de capter rapidement pour les accompagner au mieux dans leurs évolutions de carrière et leur permettre d’intégrer les directions les plus prestigieuses. Ces talents font la force du réseau d’Upward Consulting.
Chiffres clés
Upward Consulting recrute :
En directions corporate :
- Direction Stratégique
- Direction de l’Organisation / Direction de la Transformation
- Equipe de Conseil Interne
- Chargés de missions / COO / Chief of Staff
- Chefs de projet IT
- Equipe d’investissement ou opérationnelle en fonds
- Programme de hauts potentiels
- Direction de l’Innovation
En cabinets de conseil :
- Conseil en stratégie / de direction générale
- Conseil en organisation / transformation / management
- Conseil Sectoriel : industrie, bancassurance, secteur public…
- Conseil Fonctionnel : digital, fonction finance, RH, ops…
- Grades couverts : de consultants seniors à associés
- Opérations de recherche d’équipe / M&A
- Experts métiers ou fonctionnels : risques bancaires, lean…
Un projet de recrutement ?
Vos interlocuteurs dédiés :
Axel Franco, Partner & Directeur Upward Consulting
Axel se tourne dès le début de sa carrière vers les métiers du recrutement en cabinet.
Après avoir évolué plusieurs années dans des cabinets anglo-saxons spécialisés sur les métiers du conseil, il intègre le BCG en 2010 en tant que chasseur de têtes interne.
Il rejoint Upward en 2014 pour faire grandir le cabinet et accompagner sa forte croissance. Premier associé du cabinet, il est aujourd’hui à la tête de l’expertise Consulting et Directeur Commercial d’Upward. Il encadre une dizaine de collaborateurs.
Samuel Beauchêne, Partner & Co-Directeur Upward Consulting
Après un parcours universitaire en gestion des RH, Samuel occupe un poste de Responsable Recrutement pour le compte d’un cabinet de conseil pendant 4 ans.
Fort de sa connaissance de l’univers du conseil et appréciant les structures familiales pour l’état d’esprit et l’agilité qu’elles offrent, Samuel rejoint Upward en 2016.
Partner du Groupe Upward, Samuel est Co-Directeur d’Upward Consulting. Son scope s’étend sur tout le périmètre conseil en organisation, profils d’associés compris.
Choisir Upward Consulting c’est bénéficier :
- D’une expertise unique du marché du conseil : Upward Consulting est la référence du recrutement en conseil.
- De l’engagement sans faille d’experts au track record important, en charge de recruter des consultants pour les plus grands acteurs depuis la création de l’expertise en 2013.
- De la méthodologie d’approche directe Upward, gage de qualité d’exécution, d’exigence, de rapidité et de confidentialité.
- D’un vivier de talents qualifiés unique.
- De l’assurance de maîtriser vos coûts.